Descripción de la Oferta

Descripción del puesto

Ser líder del área que proporciona a la compañía la mejor gente, trabajando en el mejor ambiente que nos permita ser líder del mercado

1. Liderar el desarrollo de la nueva cultura corporativa

2. Supervisar que los procesos de la administración del personal se ejecuten bajo la legalidad y las políticas de la compañía

3. Asegurarse que la compensación y remuneración sean justos y competitivos

4. Garantizar lugares de trabajo seguros

5. Asegurar que los procesos de reclutamiento, selección y capacitación garanticen al personal correcto y oportuno para las operaciones de la compañía

Reporta a Dirección Ejecutiva

Supervisa a aproximadamente 5 personas

Requisitos

Experiencia Deseada: 5 años en posiciones similares como gerente de gestión humana en empresas de servicio
Nivel Académico: Graduado universitarios con Post grado o maestría en Gestión Humana
Idiomas: Inglés Avanzado
Excel: Avanzado
Competencias Organizacionales Esperadas: Liderazgo Ética Trabajo en equipo Compromiso Excelente Comunicación Habilidades de negociación

Experiencia Requerida

Educación Superior

Educación Secundaria

Lenguajes