Área de la Empresa | Bienes Raices |
Cargo Solicitado | Analista de Recursos Humanos |
Puestos Vacantes | 1 |
Tipo de Contratación | Tiempo completo |
Nivel de Experiencia | De uno a tres años |
Salario máximo (USD) | |
Salario minimo (USD) | |
Vehículo | Indiferente |
País | Nicaragua |
Departamento | Estelí |
Descripción del puesto
Bhumi Realty busca una profesional con liderazgo, empatía y pasión por el desarrollo humano, responsable de diseñar y coordinar los programas de capacitación y crecimiento profesional dentro de la empresa. Su propósito será fortalecer las competencias, mentalidad y desempeño de los agentes inmobiliarios, promoviendo una cultura empresarial sólida y enfocada en la excelencia.
Funciones principales
Diseñar e implementar programas de inducción y formación continua para nuevos y actuales agentes.
Detectar necesidades de capacitación y proponer soluciones efectivas.
Elaborar materiales visuales y presentaciones mediante Canva y otras herramientas digitales.
Coordinar el calendario de formaciones presenciales y virtuales.
Evaluar la efectividad de las capacitaciones y elaborar reportes de seguimiento.
Promover el sentido de pertenencia, liderazgo y cultura empresarial en todo el equipo.
Colaborar con la dirección y otros departamentos para mantener una comunicación fluida y efectiva.
Requisitos
Licenciatura en Psicología, Educación, Administración, Recursos Humanos o carreras afines.
Mínimo 2 años de experiencia en capacitación, formación o desarrollo organizacional.
Manejo intermedio o avanzado de Canva, PowerPoint y Google Workspace.
Excelentes habilidades de comunicación y redacción.
Capacidad para hablar en público y motivar equipos.
Residencia en Estelí, Nicaragua.
Competencias personales
Liderazgo inspirador y enfoque en resultados.
Proactividad y capacidad para resolver retos.
Empatía, creatividad y vocación por enseñar.
Organización, responsabilidad y atención al detalle.
Orientación al trabajo en equipo y desarrollo humano.
Oferta
Salario competitivo según experiencia.
Ambiente laboral profesional, innovador y en constante crecimiento.
Analista de Recursos Humanos Requerido |
Asistente de Recursos Humanos (Opcional) |
Jefe o Encargad@ de Capacitación (Opcional) |
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