Área de la Empresa | Agencia de Reclutamiento |
Cargo Solicitado | Encargad@ de Desarrollo Organizacional |
Puestos Vacantes | 1 |
Tipo de Contratación | Tiempo completo |
Nivel de Experiencia | De tres a cinco años |
Salario máximo (USD) | |
Salario minimo (USD) | |
Vehículo | Requerido |
País | Nicaragua |
Departamento | Managua |
- Formar y capacitar continuamente al personal asignado de los diferentes canales Comerciales, Clientes, Empresas y Negocios.
- Alinear las actividades formativas que se imparten a la fuerza de venta comercial/ atención al cliente, bajo los lineamientos de diseño instruccional (procesos, metodología formativa, estructura de trabajo) elaborado en conjunto con las necesidades de nuestros clientes.
- Desarrollar por medio de diversas modalidades formativas (presencial, digital ó e-learning) el conocimiento de los procesos operativos, gestión comercial, productos y servicios al personal directo que comercializa nuestro portafolio.
Requisitos
- Licenciatura en Administración de Empresas, Psicología, Comunicación Social, ó Ingeniería Industrial o carreras afines.
- Estudios afines a pedagogía, metodologías para el aprendizaje o docencia superior (deseable), coaching ejecutivo.
- Certificación como facilitador (Deseable)
- Licencia de conducir
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