| Área de la Empresa | Comercial |
| Cargo Solicitado | Gerente de Ventas |
| Puestos Vacantes | 1 |
| Tipo de Contratación | Tiempo completo |
| Nivel de Experiencia | De cinco a diez años |
| Salario máximo (USD) | |
| Salario minimo (USD) | |
| Vehículo | Indiferente |
| País | Nicaragua |
| Departamento | Managua |
Dirigir, planificar y ejecutar la estrategia comercial de la empresa impulsando el crecimiento sostenible de ventas, clientes y participación de mercado, garantizando la rentabilidad mediante el control de mermas, costos, precios, cumplimiento de pedidos y una adecuada gestión comercial orientada al mercado.
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RESPONSABILIDADES PRINCIPALES
Gestión Comercial y Ventas
• Diseñar y ejecutar el plan comercial y de ventas.
• Incrementar el volumen de ventas, facturación y rentabilidad.
• Desarrollar y fidelizar clientes mayoristas, canal moderno, canal tradicional, food service y distribuidores.
• Definir precios, descuentos y promociones alineados a costos y márgenes.
• Analizar tendencias de mercado, competencia y oportunidades de crecimiento.
• Rentabilidad y margen por producto/canal
• Nivel de mermas y devoluciones
• Cumplimiento de pedidos
• Crecimiento de clientes activos
• Rotación de inventarios
• Manejo del personal
| Jefe de Ventas Requerido |
| Adm. de Empresas | Ing. Comercial (Opcional) |
Post-Grado Completo |
| Completa (Opcional) |
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