| Área de la Empresa | Comercial |
| Cargo Solicitado | Jefe de Ventas |
| Puestos Vacantes | 1 |
| Tipo de Contratación | Tiempo completo |
| Nivel de Experiencia | De uno a tres años |
| Salario máximo (USD) | |
| Salario minimo (USD) | |
| Vehículo | Indiferente |
| País | Nicaragua |
| Departamento | Managua |
Responsable del seguimiento y aseguramiento de los procesos del departamento asignado de forma rotativa con la finalidad de desarrollar habilidades necesarias para una jefatura fija.
OPERACIONES
?Cubrir las funciones del jefe de departamento que se ha asignado
?Velar por el cumplimiento de metas del departamento asignado
?Asesorar clientes
?Dar seguimiento al cumplimiento de los lineamientos de visual del departamento a cargo.
GESTION DEL EQUIPO
?Velar por el cumplimiento de los lineamientos de recursos humanos (uso correcto del uniforme, políticas y procedimientos internos)
?Responsable del mapa de cobertura del departamento asignado
?Medición y evaluación del desempeño del equipo
?Velar y dar seguimiento a las necesidades de los colaboradores bajo su cargo como vacaciones, incapacidades, ausencias, permisos, beneficios, con la finalidad de fomentar relaciones armoniosas entre los colaboradores y la empresa
| Jefe de Ventas (Opcional) |
| Supervisor de Ventas (Opcional) |
| Adm. de Empresas | Ing. Comercial (Opcional) |
Universidad Completa | Graduado |
| Marketing | Mercadotecnia (Opcional) |
Universidad Completa | Graduado |
| Industrial (Opcional) |
Universidad Completa | Graduado |
| Completa Requerido |
| Español (Opcional) |
Básico |
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