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Contenido
Relaciones laborales: qué son y cuáles son sus características
¿Qué son las relaciones laborales?
Los tipos de relaciones laborales
¿Por qué son importantes las relaciones laborales?
Las principales características de las relaciones laborales
Relaciones laborales: qué son y cuáles son sus características
En Nicaragua, como en el resto de países de la región, los trabajos en el sector profesional suelen estar marcados por una serie de normas que varían de empresa a empresa. Así, lo más usual es un horario tradicional de trabajo, que inicia alrededor de las 8 de la mañana y termina cerca de las 5 de la tarde, o la exigencia de vestir casual o formal al asistir a la oficina.
No obstante, algunas empresas tienen requisitos bastante específicos para con sus empleados, dependiendo del rubro en el que estas se encuentren. A...
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La entrevista laboral es un momento clave para lograr obtener un nuevo empleo. Si bien es cierto las preguntas de una entrevista de trabajo dependen en gran medida del tipo de plaza a la que se aplique y de la información colocada en el currículum, existe una serie de interrogantes que son realizadas en la mayoría de entrevistas. A continuación algunas de ellas.
Preguntas sobre la experiencia laboral:
1.¿Cuánta experiencia tiene en este campo? A esta pregunta es necesario responder con la mayor sinceridad posible. Si no se tienen muchos años de experiencia en esa área, se debe destacar lo aprendido en el tiempo de experiencia hasta el momento.
2.¿Por qué razones dejó su último empleo? No se recomienda hablar mal de jefes anteriores o mencionar que se tenía problemas con el resto del personal. Responder esta pregunta de forma tranquila y positiva ...
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Contenido
¿Qué es la explotación laboral?
Tipos de explotación laboral
Casos de explotación laboral en el país
Trabajar sin recibir la remuneración adecuada
¿Cómo identificar que estás siendo víctima de esta explotación?
Trabajar más tiempo del asignado
¿Qué hacer si estás siendo víctima de este caso?
El despido como amenaza en un trabajo
Visión legal de la explotación laboral
Consecuencias de la explotación laboral
Es probable que para muchos trabajadores nicaragüenses el tema de la explotación laboral no sea muy reconocido. Para algunos es un suceso que se dio muchos años atrás, pues lo relacionan con la esclavitud o explotación en exceso. Si bien es cierto, esta es una temática que ha sufrido ciertos cambios a lo largo del tiempo, esto no significa que, en la actualidad, no haya person...
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El currículum vitae es tu carta de presentación hacia la empresa nicaragüense para la que aplicas. Por ello, es de vital importancia colocar datos claros y específicos sobre tu experiencia laboral, objetivos como empleado, información personal, etc.
Al elaborar el resumen laboral es común tener ciertas dudas sobre los datos que no pueden faltar en el mismo. Por eso, en esta entrada te presentamos los diez datos más importantes que debes colocar en tu currículum vitae.
1.Datos personales: debes mencionar tu nombre completo; lugar y fecha de nacimiento; cantidad de años cumplidos; número del documento de identidad; número de seguro; fondo de pensiones al que cotiza; teléfonos de contacto; dirección personal de correo electrónico.
2.Objetivos como profesional: no todas las personas colocan esta información. Sin embargo, presentarte como un candidato con objetiv...
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Ya sea por el tipo de trabajo o por la personalidad de quien lo realiza, aburrirse durante la jornada laboral es una de las razones más frecuentes por las que los empleados nicaragüenses pueden menospreciar su trabajo o verse en la necesidad de buscar ayuda profesional, pues según los expertos este tipo de problemas es sumamente perjudicial para la salud.
La mayoría de empresas de Nicaragua buscan tener empleados que laboren durante la jornada completa. Así, es bastante probable que más de algún trabajador experimente lapsos de aburrimiento durante el tiempo de trabajo.
Pero ¿cuáles son las principales causas de aburrimiento en las oficinas nicaragüenses?
•En primer lugar se encuentra la falta de motivación por parte de los jefes hacia sus trabajadores. Esto conlleva a que los empleados sientan apatía por realizar las actividades competentes a su puesto de trabajo.
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Nicaragua como la mayor parte de los países en el mundo y en la región centroamericana, presenta dificultades en el área económica. Las principales consecuencias no solo se viven en el ámbito de la compra venta de adquisición de bienes, sino que también se ven reflejadas en la forma que los empleados realizan sus tareas cotidianas.
Los trabajadores de aquellas empresas afectadas por la crisis son más propensos a sufrir de estrés y ansiedad en su día a día como empleados de oficina. Así, algunos de los principales síntomas de ansiedad laboral son:
•Dificultad para concentrarse.
•Sensación de tensión muscular.
•Pulso acelerado.
•Confusión en las ideas o actividades que se deben realizar.
•Incapacidad para controlar los pensamientos.
Entre las principales causas de ansiedad en el trabajo se pueden mencionar:
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Contenido
¿Qué son las tendencias laborales?
¿Por qué es importante conocer las tendencias laborales?
¿Cómo identificar las tendencias laborales?
¿Cuáles son las tendencias laborales actuales de Nicaragua?
Tendencias laborales en el futuro
En la actualidad el mercado laboral ya no es el mismo que el de hace unas décadas atrás. La vida laboral se ha visto modificada no solo en Nicaragua, sino también en muchos países del mundo. Todo ello debido, en gran medida, a las nuevas formas de llevar a cabo las acciones empresariales que los profesionales realizan. Esto resulta lógico pues hay que tener presente que los tiempos cambian y los conocimientos son cada vez más amplios y complejos. Uno de los aspectos que más ha afectado y transformado al mercado laboral y a sus componentes, hasta el punto de cambiar sus procesos laborales y modalidades, es la aparición de...
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¿Cómo evitar las distracciones en el trabajo?
Las distracciones en el trabajo son muy comunes para los nicaragüenses. Algunos, probablemente, no notan que al momento de realizar ciertas acciones están perdiendo parte de su tiempo. Esto te trae como consecuencia aumentar tu tiempo de trabajo, pues realizas actividades en más tiempo porque no estás totalmente concentrado en una tarea en específico.
Estas son acciones que, a largo plazo, pueden generarte consecuencias fuertes en tu empresa, pues dejas de rendir como tus superiores esperan. En otros casos, te tardas más tiempo en hacer tus tareas porque inviertes parte de tu tiempo en distracciones innecesarias.
¿Cómo evitar las distracciones en el trabajo?
Los expertos del país, recomiendan una serie de acciones que te ayudarán a evitar las distracciones y, por lo tanto, a que puedas ser un tra...
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Tanto en Nicaragua como en el resto del mundo, se experimentan situaciones cotidianas en los lugares de trabajo que no necesariamente están vinculadas con las tareas laborales. Actualmente las relaciones amorosas entre empleados de la misma empresa se convierten en una realidad bastante común, en las dinámicas laborales, e incómoda para muchos. Es entendible que este tipo de circunstancias entre compañeros se debe a que la condición humana junto con los sentimientos que intervienen en la misma son algo casi imposible de controlar. Para afirmar qué tan comunes se han vuelto los amoríos en el trabajo debes saber que, según resultados de estudios realizados por Recursos Humanos Randstand, el 33% de los empleados de una empresa determinada muestran disposición positiva ante la idea de establecer una relación sentimental en el trabajo.
Cuando en escena aparece la intervención de parejas amorosas que c...
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Los rumores en la oficina son comunes en algunas empresas de Nicaragua. Sin embargo, esto es algo que se debe tratar rápido, pues pueden llegar a afectar en gran medida la armonía de la empresa.
Los rumores o chismes, por lo general, se dan de manera oral. Es decir entre conversaciones en espacios informales de los trabajadores nicaragüenses. La mayoría son momentáneos, pero hay algunos que perduran en el tiempo. Estos, además, te remiten a un juicio de valor negativo de la persona de la que se está hablando y suelen ser de temas personales, aunque también se pueden dar sobre temas profesionales.
Los expertos explican que es lógico que los rumores existan, pues los lugares de trabajo se conforman de personas que son entes sociales y se relacionan entre sí. En algunas ocasiones, se presentan como simples comentarios y no dañan la integridad de algún compañero. ...
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Contenido
¿Qué es la motivación?
Factores que ayudan a la motivación laboral
¿Por qué es importante la motivación en la vida laboral?
Beneficios de la motivación
¿Cómo encontrar la motivación en el trabajo?
Ventajas de la motivación laboral
Consejos para alcanzar la motivación laboral
En más de alguna ocasión te han mencionado lo importante que es sentirte motivado en el trabajo para poder realizar bien tus tareas. Es probable que tú mismo hayas dicho “es que tengo que estar motivado para hacer esto”. Sin embargo, puede que no sepas qué es, realmente, la motivación, de dónde vienen, factores que pueden incidir en ella y por qué es tan importante en tu vida laboral.
Muchas veces este es un concepto que solamente lo mencionas, pero no estás consiente realmente de su aplicación y de lo...
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El currículum vitae no solamente es una hoja de vida laboral que indica la experiencia que posee un nicaragüense en el ámbito profesional, sino también es un documento que expresa una imagen concreta de la persona como prospecto competitivo en una institución. Por dicha razón es indispensable que dentro de él se estimen cada una de las partes más sobresalientes en la experiencia laboral de alguien con la mayor claridad, precisión y sinceridad posible. Un currículum que no indique de manera comprensible el contenido será poco servible para ser tomado en cuenta en la selección de candidatos al puesto de trabajo, y generará al aspirante menores posibilidades de ser contratado en una empresa.
Debes tener presente que el currículo vitae es el primer acercamiento entre la institución y tú, por ello debes procurar proyectar una buena imagen desde el inicio, pero sin necesidad d...
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La actual crisis económica ha afectado en gran medida tanto a Nicaragua como al resto de países centroamericanos y de América Latina. Muchas empresas nicaragüenses se han visto en la necesidad de recortar su número de empleados para poder seguir funcionando.
Pero ¿por qué algunos empleados son despedidos y otros no? En esta entrada te presentaremos algunos consejos que te ayudarán a mantener tu empleo.
•Mantener una buena actitud: es un elemento indispensable; una actitud alegre y positiva te ayudará a sentirte mejor con tu trabajo y obtener mejores resultados. También se recomienda entablar buenas relaciones con los compañeros de trabajo, ya que las disputas entre empleados pueden causar caos laboral.
•La puntualidad: es otro factor indispensable para conservar un empleo. En Nicaragua y en cualquier parte del mundo ser puntual demuestra que se es alguien serio y responsable. Por lo tanto...
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Tener organizado el espacio de trabajo ayuda a optimizar la jornada laboral y mejorar tu productividad. Además, estudios aseguran que cuando las jornadas laborales son demasiado extensas, el tener un espacio de trabajo limpio y ordenado ayuda a mantener la estabilidad emocional y trabajar con armonía.
Por ello, en esta entrada te presentaremos algunos sencillos consejos que pueden ayudarte a mejorar y optimizar tu área de trabajo:
•Una limpieza constante: es uno de los factores que más se deben tener en cuenta. Si bien es cierto la mayoría de empresas cuentan con personal de limpieza, ello no implica que no puedas limpiar tú mismo tu escritorio, gavetas, mouse, teclado y demás.
•Limpiar la computadora: este consejo no solo se acopla a la parte externa de la computadora, sino también para el contenido que tienes en ella. Expertos recomiendan mantener carpetas que te ayuden a organizar de forma sistem&a...
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Gracias a la gran cantidad de herramientas tecnológicas que existen en la actualidad, con el tiempo se ha vuelto más común el que algunas empresas permitan a sus empleados trabajar desde su casa. Home Office es el término brindado a esta nueva modalidad de empleo, en la que los empleados realizan todo su trabajo desde la comodidad de sus casas.
¿Pero, cómo funciona esta modalidad de empleo y cuáles son sus beneficios? A continuación te presentamos algunos datos al respecto:
En primer lugar, es necesario destacar que la modalidad de trabajo “Home Office” tiene como objetivo principal desarrollar el trabajo de la oficina desde casa pero sin perder el contacto con el resto del equipo de trabajo con el que se conviviría en una oficina tradicional. Así, dos puntos clave de esta forma de trabajo radican en contar con las herramientas tecnológicas necesarias para desarrollar las activi...
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En publicaciones anteriores te hemos hablado sobre qué es un curriculum y cómo debes elaborarlo. Sin embargo, existe una serie de errores comunes que es necesario evitar a la hora de redactar tu curriculum vitae, pues de esa manera podrás incrementar tus posibilidades de causar una buena impresión y obtener una entrevista con la empresa nicaragüense en la que quieres trabajar.
A continuación algunos consejos básicos sobre lo que no deberías incluir en tu curriculum:
•Información falsa: colocar información falsa en tu resumen no solo implica un problema de ética personal, sino que puede ocurrir que, durante la entrevista, te pidan que compruebes tal información. Así, si el entrevistador descubre que estás mintiendo no solo perderías la oportunidad de trabajar en dicha empresa sino que tu nombre quedaría “archivado” y podrí...
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El ritmo de vida de los nicaragüenses se acelera constantemente. Día a día se realizan un sinfín de actividades y muchas veces se cree que las 24 horas al día no son necesarias para trabajar, comer, trasladarse de un lado a otro, terminar con actividades pendientes, socializar, relacionarse con los seres queridos y, todavía, es necesario descansar. Esta última es la que muchos suelen brindarle poca importancia y la dejan a un lado, con tal de salir con todas las cosas pendientes. Los expertos dicen que es necesario dormir, al menos, ocho horas diarias para que el cuerpo logre retomar todas las energías. Sin embargo, son pocas las personas que realmente cumplen esto.
No descansar en el tiempo necesario se verá reflejado en tu rendimiento laboral y hasta en tus relaciones con los seres cercanos, puesto que tus capacidades nos estarán al 100% disponible. Si no duermes y no descansas ...
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Utilidad del Código de Trabajo
Regulaciones del Código de Trabajo
Importancia del Código de Trabajo
Es probable que muchos trabajadores de Nicaragua no hayan tenido en sus manos ni una vez el Código de Trabajo. Evidentemente, tampoco han leído o conocido aunque sea una mínima parte de este documento. A algunos no les interesa saber qué está en él, ni reconocen de qué se encarga. Otras personas alegan que tuvieron que leer algún apartado solamente porque se encontraron en algún problema en específico. Estas son algunas de las situaciones o comentarios que los trabajadores alegan con respecto a este documento. Seguramente, tú compartes la opinión de ellos. Sin embargo, conocer de qué se encarga el Código de Trabajo, qué regula y para qué está hecho es más importante de lo que te imaginas.
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La flexibilidad laboral es una nueva herramienta que las empresas de Nicaragua están empleando para motivar a sus empleados. A las compañías, por su parte, les trae muchos beneficios, ya que, según estudios realizados, las instituciones que emplean la flexibilidad laboral cuentan con menos renuncias o despidos y esto aumenta su desarrollo. Como trabajador nicaragüense, es importante que la conozcas para que puedas tomarla en cuenta y esto te pueda beneficiar en tus jornadas laborales.
Ahora bien, primero es importante definirte qué es la flexibilidad laboral. Para muchos expertos, esto se entiende como las posibilidades de organizar tus horarios o brindarte diferentes opciones para tus rutinas laborales. Tiempo atrás, para muchas compañías contar con esta opción sería una locura. Sin embargo, en la actualidad, es una posibilidad que muchos están empleando, pues se han percatado que los...
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Es probable que en más de alguna ocasión te haya tocado llevarte el trabajo a casa porque no lograste terminarlo en la oficina. Este es un patrón que cada vez se va haciendo más común en los nicaragüenses. Sin embargo, aunque en un principio le veas la ventaja de culminar todas tus tareas, esto no significa que sea algo a lo que debes acostumbrarte y repetirlo cada vez que puedas.
Los expertos en recursos humanos de Nicaragua concuerdan con que si te está pasando este fenómeno es, probablemente, porque no has logrado hacer una organización de tu tiempo correcta. Por lo general, en las empresas te asignan tareas para que se cumplan en el horario laboral. Sacrificar parte de tu tiempo libre puede traerte muchas consecuencias, pues no estás haciendo un equilibrio correcto entre la distribución de tu tiempo.
A la vez, los expertos expresan que la fórmula perfecta para distribuir...
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El Outsourcing es un método de contratación que ha tenido mucho auge en los últimos años. Las empresas outsourcing se encargan de reclutar, seleccionar, contratar, administrar y supervisar personal especializado para que presten sus servicios en otra institución.
Las empresas toman la decisión de contratar cierto porcentaje de su personal a compañías dedicadas al rubro de reclutamiento de personal para contar con empleados especializado en áreas que no les competen, por ejemplo, en una sala de prensa, ellos cuentan con una planta de periodistas, pero necesitan un ingeniero en sistemas, alguien especializado en el área en la que ellos no son expertos. El outsourcing optimiza e incrementa la calidad del servicio de los servicios o productos.
Este tipo de contratación lo realizan mayormente las empresas extranjeras. En Nicaragua, las empresas outsourcing suelen ser especializadas en algunas &a...
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Con frecuencia se escucha a los jóvenes afirmar: “soy joven, no tengo experiencia, por eso no encontraré trabajo”, eso es totalmente falso; los jóvenes tienen una enorme ventaja y es la habilidad para navegar en Internet y por sino lo sabías: “las mejores oportunidades de trabajo se encuentran en la web”.
Buscar empleo a través del periódico, asistir a ferias de trabajo, andar tocando de puerta en puerta en las empresas para la entrega de currículum vítae está quedando en el pasado, las grandes empresas están reclutando personal a través del Internet, a esto se le llama Reclutamiento 2.0.
El Reclutamiento 2.0 se da mediante redes profesionales como LinkedIn, blogs, foros y haciendo uso de otras herramientas de interacción que se encuentran en la web.
Un informe emitido por la agencia internacional de Recursos Humanos, Adecco, asegura que “el 51% d...
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El estancamiento laboral es un problema al que muchos nicaragüenses pueden enfrentarse. Esto puede darte cuando ya llevas un tiempo prolongado en la empresa y has alcanzado buenas metas, es entonces cuando puedes empezar a acomodarte y a dejar de buscar retos profesionales. Asimismo, dejas de exigirte cada vez menos de lo que puedas dar y pierdes el interés en mejorar tus habilidad profesionales.
Los expertos de Nicaragua concuerdan con que las principales causas por las que te puedes enfrentar a este mal son la falta de entusiasmo y el conformismo. Desde luego, este fenómeno puede llegar a ser tu responsabilidad y, también, de la empresa en la que trabajas, pues son ambos los que deben estar velando por buscar el interés en las tareas. La compañía, por su parte, debe mantenerte estimulado para que no te enfrentes a este fenómeno y tú, como trabajador, debes velar porque tu trabajo te satisfaga personalment...
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Puede ser que la idea de trabajar en el extranjero no se cruce por la mente de muchos nicaragüenses; sin embargo, esta es una oportunidad que podría brindarte muchos beneficios en el ámbito profesional. Para algunos, la razón principal del buscar plazas de trabajo en otro país es porque en Nicaragua no encuentran la plaza que ellos desean. No obstante, esta no debe ser la causa más importante que deberá motivarte a hacer esto, sino, más bien, tu razón tendría que ser la cantidad de oportunidades de crecimiento que te otorga obtener un empleo en el extranjero.
Para algunos, trabajar en otro país te brinda muchas ventajas. Entre ellas puedes encontrar:
•Enriquecer tu curriculum. Obtener un empleo en otro país representará mucho peso, pues indica la gran capacidad que posees porque empresas internacionales confiaron en tus habilidades. Esto, evidentemente, podrá ayudart...
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Para la mayoría de empresas de Nicaragua, la entrevista de trabajo es un paso trascendental antes de definir quién tomará el puesto vacante. Lo importante es que, en ese lapso, tú te sepas vender como “el mejor candidato” ante ellos. Para esto, tienes que cumplir una tarea necesaria mientras te entrevistan: destacar tus habilidades, competencias y todos aquellos aspectos positivos y que tú consideres que son de tus mejores cualidades.
Recomendaciones para posicionarte en la entrevista
La entrevista podría ser el único momento que tendrás para expresar todos los aspectos positivos de ti. Existen ciertas recomendaciones que te ayudarán a establecerte como la mejor opción para la plaza a la que estás aplicando:
•Evalúate a ti mismo
Para que sepas qué es lo que enfatizarás en la entrevista, debes auto conocerte. Evalúa cada uno de tus ...
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Sin duda alguna, estudiar y trabajar al mismo tiempo son dos actividades difíciles de llevar para los jóvenes de Nicaragua. Sin embargo, esto no quiere decir que sea imposible. Todo está en lograr el balance adecuado entre ambas actividades para lograr salir adelante con ellas.
Es claro que la etapa más complicada de este proceso será el inicio. Ese momento en el que debes acoplarte a nuevos horarios, nuevas cosas que hacer y menos tiempo de descanso. Es un hecho que con el estudio y el trabajo a la par, tu carga se aumentará, pues tendrás muchas más tareas por hacer.
Recomendaciones para lograr equilibrar ambas actividades
En este momento, lo primero que debes saber es que ninguna actividad es más importante que otra. Es decir, tanto el trabajo como el estudio son dos áreas importantes para tu crecimiento personal y profesional, sobre todo si te encuentras en los últimos a&nt...
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Es probable que muchos nicaragüenses el termino de “personal branding” sea nuevo y, por lo tanto, no se tengan muchas ideas de lo qué se trata. Sin embargo, para muchas organizaciones de Nicaragua esta es una característica que abona muchos puntos a la hora de conseguir un trabajo, pues te convierte en una opción más interesante.
El término de marca personal o personal branding es utilizado en Nicaragua cuando una persona logra establecer una identidad a ella parecida a una marca empresarial. En este sentido, para contar con una marca personal debes mercadearte, tal y como lo haría una empresa, y posicionarte como tal. Lo importante de esto es que te identifiques de la mayoría de candidatos del país.
Pasos para posicionar tu marca personal
1.Lo primero y más importante es que sepas “cómo te gustaría ser recordado”. Piensa en tus principales caracte...
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Muchos nicaragüenses logran administrar muy bien el dinero que reciben mensualmente y esto les beneficia directamente a ellos, pues tienen planificado tanto sus gastos, como cualquier actividad extracurricular. Al final, ellos logran cubrir todos los aspectos necesarios. Sin embargo, es un gran porcentaje de nicaragüenses que no realizan una administración de su dinero y se utilizan conforme a los gastos que van saliendo en el momento. Esto puede ser que le funcione en un principio, pero, tarde o temprano, les generará ciertos problemas a la hora de cubrir sus necesidades.
¿Cómo administrar mi dinero?
Administrar tu dinero significa tomar decisiones sobre en qué gastarás tu dinero. Es realizar un plan de acción para enfrentar esos gastos. Los expertos en Nicaragua te recomiendan unos sencillos pasos para aprender a administrar tu dinero. Entre ellos están:
•Identifica tus ingresos ...
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¿Por qué no expresar mis puntos de vista en el trabajo?
Aspectos al expresarte en el trabajo
Para muchos nicaragüenses, la opción de expresar sus opiniones en una empresa es una idea que ni siquiera toman en cuenta por diferentes razones una de ellas es que consideran que el empleo no les ofrece flexibilidad laboral. Sin embargo, tienes que saber que externar tus necesidades, criterios, opiniones o demás cosas no es mal visto, siempre y cuando lo hagas de buena manera.
Sobre este tema, algunos nicaragüenses concuerdan con que no emiten mayor comentario acerca de una temática o problema por varias razones y seguramente tú te sentirás identificado con algunas de ellas. Aquí se tratará de informarte sobre estas y darte posibles soluciones para combatirlas. Sin embargo, para lograr eso, de lo primero que debes estar convencido es que, emitir tus comentarios en una empresa es...
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Después del largo proceso de conseguir trabajo, es normal que muchos nicaragüenses tengan ansias y nerviosismo ante su primer día laboral. Sin duda alguna, es un paso muy importante que llegues a una empresa y los nervios son normales porque no estás familiarizado con ella. Es posible que muchas preguntas vengan a tu mente sobre la empresa “¿cómo serán las personas?, ¿cómo será el ambiente laboral?, ¿qué tareas se me asignarán?, etc.” Pero toma en cuenta que el primer día de trabajo puede ser una experiencia única y agradable si previenes ciertos aspectos que te ayudarán.
Aspectos a tomar en cuenta en tu primer día de trabajo
•Familiarízate con la empresa. Trata de averiguar, previamente, lo más que puedas sobre la empresa y, si tienen algún contacto dentro de ella, pregúntale sobre la información q...
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En Nicaragua, la principal herramienta para obtener una entrevista de trabajo es el curriculum u hoja de vida. Esto es similar a una biografía que tú escribes de ti mismo, donde colocas tus puntos fuertes en el ámbito laboral y tiene como único objetivo posicionarte en esa empresa como la mejor opción para ese puesto.
Un punto importante que debes tomar en cuenta es actualizar tu curriculum cada vez que sea necesario. Recuerda que eres una persona que está en constante aprendizaje. Día a día vas adquiriendo nuevas capacidades y, en muchos casos, terminas cursos o estudios adicionales. Todas estas serán competencias que te ayudarán a posicionarte y a obtener más posibilidades de obtener una entrevista laboral. Sin embargo, si esa información no aparece en tu curriculum es como que si tú no contaras con ese curso, estudio o habilidades que recientemente has adquirido.
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Para los nicaragüenses, conseguir trabajo es un proceso que, para algunos, termina cuando les ofrecen una plaza laboral. Sin embargo, parte de los pasos a seguir es decidir si se aceptará o no una oferta de trabajo. Para tomar esa decisión, es importante que antes analices qué prestaciones y beneficios te ofrecen las empresas de Nicaragua a la hora de brindarte un trabajo. De esta manera, tú podrás determinar si este es el tipo de plaza que estabas esperando.
Algunos nicaragüenses creen que el único factor que se debe tomar en cuenta es el salario que recibirás. Sin embargo, aunque eso es importante, no es lo único que debes analizar para verificar si te están ofreciendo una plaza de trabajo de acuerdo a lo que tú esperas.
Factores a tomar en cuenta para evaluar una plaza de trabajo
•El tipo de trabajo que harás. Analiza las funciones y responsabilidades del pue...
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Un mundo acelerado y competente, donde es necesario estudiar y trabajar al mismo tiempo para obtener los mejores puestos de trabajo, los cursos de aprendizaje a distancia o el aprendizaje en línea en casa pueden ser la solución.
¿Por qué elegir este sistema de aprendizaje?
Oportunidad de mejorar tu potencial profesional: al terminar tu carrera universitaria te ves en la necesidad de estudiar una maestría o posgrado para ser más competente en el área laboral, pero ya no tienen el mismo tiempo libre para dedicarte a asistir al centro de estudio, el estudio a distancia es una buena opción.
No tienes que emigrar a otra zona u otro país: emigrar del campo a la ciudad o de un país a otro puede ser complicado, pero si las universidades cercanas no tienen disponible el área en la que quieres especializarte, optar por una formación en línea es una alternativa.
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Contenido
Consejos para adaptarte al nuevo empleo
Adaptarse al nuevo entorno laboral puede resultar un poco difícil, dependerá de tu actitud, la de tu jefe, compañeros de trabajo y las condiciones laborales del nuevo empleo.
El respondernos ¿Cómo enfrentar el primer día de trabajo? Parece una tarea difícil. Par lograr la adaptación debes tomar en cuenta que tu nuevo trabajo no tiene que ser igual al anterior, que este requiere de nuevas tareas, uso de otras tecnologías, nuevos compañeros y nuevo ambiente laboral.
Consejos para adaptarte al nuevo empleo
Actitud positiva: pensar y creer que podrás cumplir los nuevos retos, además, demostrar interés de aprendizaje eso ayudará a erradicar el nerviosismo, no te subestimes por ser nuevo.
Puntualidad: esto servirá a crear tu imagen de responsable, debes ser puntual siempre pero sobretodo el...
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Debido a la reciente crisis económica que enfrentan tanto Nicaragua como la región centroamericana, es bastante común que las empresas realicen cortes de personal para disminuir sus costos. Y es que en este tipo de situaciones, cuando el lugar de trabajo se ve demasiado afectado por la recesión, las probabilidades de acabar desempleado son bastante altas.
A pesar de que la frustración es una de las reacciones más comunes en las personas que son despedidas, algunos expertos recomiendan buscar el lado bueno de esta situación. Es por ello que muchas de las personas que pasan a estar desempleadas optan por iniciar un negocio, por ejemplo, ya que ello les brinda la oportunidad de ser su propio jefe o bien existe la posibilidad de optar por trabajos desde casa (freelance).
Puesto que el código laboral de Nicaragua establece que cuando un empleado es despedido debe ser indemnizado por sus labores, algunas personas opt...
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Debido a la extensión de empresas extranjeras a lo largo de la región latinoamericana, hoy en día es bastante común que el dominio de un idioma diferente al español, como el inglés por ejemplo, sea requisito a la hora de encontrar un nuevo empleo. Es por ello que conocer dos o más idiomas pueden llegar a tener efectos muy positivos en la búsqueda de un mejor trabajo.
Incluso si estás satisfecho con tu trabajo actual, el dominar más de un idioma puede resultar beneficioso, pues muchas compañías nicaragüenses optan por enviar a sus empleados bilingües a viajes de negocios y son estos empleados los que tienen más posibilidades de ascender dentro de la empresa.
Algunos de los beneficios más importantes de dominar otro idioma son:
•Dominar más de un idioma puede incrementar hasta el 44% las posibilidades de ser ...
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El estrés laboral es, a grandes rasgos, una tipología de estrés común, con la diferencia de que este ocurre a causa de las condiciones y características (en su mayoría negativas) del trabajo de una persona en particular. Diversos estudios sostienen que el estrés laboral es uno de los problemas más graves que sufre no solo la sociedad nicaragüense sino el mundo entero.
Los expertos de esta temática aseguran que existen dos tipos de estrés laboral: el primero se conoce como episódico debido a que se presenta en momentos particulares, es decir, que no es un padecimiento permanente sino que puede ocurrir momentáneamente. Por otro lado, el estrés crónico ocurre de forma frecuente y puede afectar al empleado por períodos prolongados de tiempo.
Causas del estrés laboral:
- Realizar grandes cantidades de trabajo en poco tiempo.
-Inconformidad con las r...
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Las Organizaciones No Gubernamentales (ONG), dicho de manera simple, son aquellas instituciones que, como su nombre te indica, tienen independencia de los gobiernos centrales. Su característica principal es que no deben poseer fines de lucro en un país. Uno de sus objetivos centrales es ayudar a la población del país (Nicaragua, en nuestro caso). Asimismo, las ONG’s juegan un papel importante en la sociedad, pues las labores de sensibilización que generan en tema sociales, culturales y economicos es de alta relevancia. Sin embargo, no pueden sustituir a gobiernos o compañías como los protagonistas claves del sistema mundial. No obstante, brindarte un concepto profundo de qué es una ONG es bastante complicado, pues son entes muy heterogéneos, ya que se desarrollan como respuesta a diferentes problemáticas de Nicaragua.
Clasificación de las ONGs en Nicaragua
Como ya se mencion&oac...
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El tema del salario mínimo en Nicaragua suele ser uno que es de interés solo para las personas que les compete, es decir, para quienes ganan esa cantidad al mes. Suelen ser esas personas quienes están pendientes del estado actual del salario mínimo y de los ajustes que podrían recibir. Sin embargo, todos los nicaragüenses deberían estar informados, aunque sea en menor grado, de los aspectos relacionados a este tema, pues tiene que ver directamente con el progreso del país. Seguramente hay muchos puntos que no sabes del salario mínimo en Nicaragua o que pasas por alto, pero que, a la vez, son necesarios saber.
Aspectos importantes que sepas del salario mínimo en Nicaragua
El salario mínimo en el país se aplica a nueve sectores de la economía de Nicaragua (Agropecuario; Pesca, Minas y Canteras; Industria Manufacturera; Industrias sujetas a Régimen Especial Fiscal; Micro y ...
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Existen personas que no reconocen horarios laborales, día libre, ni vacaciones, inician el día pensando en todo lo que deben hacer y terminan su día soñando con lo que no lograron realizar.
Te has preguntado alguna vez si ser adicto al trabajo produce gusto, placer o si las personas adictas lo hacen porque se sienten obligadas a tomar esas actitudes; siendo más realista te has preguntado si ¿tú eres un adicto?
Mencionaremos algunas de las actitudes que toman los nicaragüenses adictos al trabajo, evalúate y reconoce si cumples con algunas de ellas:
1. Trabajar luego del horario por el cual has sido contratado: tu hora de salida es a las 5:00PM y son las 7:00PM y tú aún en la oficina; llevas trabajo para realizar en tu casa el fin de semana o los días de vacación.
2. Tu vida gira en torno al trabajo: tus temas de conversación siempre se refieren a tu t...
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En cualquier trabajo habrá al menos un jefe, en algunos casos varios, son necesarios no sólo para cumplir jerarquía sino para organizar y delegar las actividades.
En Nicaragua, así como en cualquier otro país, hay jefes de todos los tipos: los agradables y los insoportables, en todo puesto laboral existe alguno con una identidad particular con quien debemos lidiar en el día a día.
¿Cómo es tu jefe?
1. Exigente: entre más producen sus empleados, más trabajo les asigna.
2. Impaciente: delega y delega y quiere que todo se haga tan rápido como lo asigna, desconoce del proceso y espera que todo esté listo en pocos minutos.
En los dos tipos anteriores, el exigente y el impaciente, no debemos olvidar que en algunos casos nuestros jefes están supeditados a las órdenes de los jefes de jefes y no es que quieran ser severos sino que para hacer bie...
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En Nicaragua, una perfecta oportunidad para que tú, como joven, puedas tener la oportunidad de aplicar y obtener buenas plazas dentro de compañías prestigiosas del país son las pasantías. Para algunos estos son simples proyectos que se dan cuando estás estudiando; sin embargo, le debes poner mucha atención si se te presenta una oportunidad como esta porque podría ser una excelente entrada a muy buenos puestos.
Recuerda que apenas estás empezando en el mercado laboral y muchas veces las primeras oportunidades que se te presentan son las pasantías. Si esto te ha sucedido, aprovéchalo y rinde al máximo en el tiempo que dure. Pero, primero, es importante que sepas qué son las pasantías.
Las pasantías son oportunidades de prácticas profesionales que muchas empresas otorgan, principalmente, a jóvenes estudiantes. Por lo general, estas se presentan c...
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Algunos nicaragüenses son víctimas de acoso laboral. Muchos no lo denuncian por miedo a ser despedidos, en otros casos, ni siquiera saben que sufren de este tipo de dominación. Lo importante es que sepas identificar este fenómeno para que puedas evitarlo y no seas una víctima más de esto que, lastimosamente, ocurre en algunas empresas de Nicaragua. Este fenómeno puede tener duración de meses o, en el peor de los casos, hasta años.
El acoso laboral o acoso moral también se conoce como mobbing. Es una acción o serie de acciones que una o varias personas realizan para generarte miedo a ti como trabajador. Entre las principales acciones que podrías sufrir está la violencia psicológica, que se percibe por agresiones verbales de los compañeros de trabajo o superiores hacia la víctima. Si sufres de acoso laboral, por lo general, el objetivo de los agresores es intimidarte...
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Probablemente, para muchos nicaragüenses las palabras “alimentación” y “rendimiento laboral” no tienen relación alguna, pues pertenecen a líneas con objetivos diferentes. Sin embargo, ambos términos están íntimamente vinculados para la efectividad del empleado en las tareas de las compañías de Nicaragua.
Alimentarte no es solo el simple hecho de ingerir alimentos en los tiempos de comida, sino que el principal objetivo de la alimentación es suplir a tu organismo de los nutrientes necesarios que son indispensables para contar con una excelente salud. Pero ahora, seguramente, muchos se estarán preguntando qué tiene que ver alimentarte bien o mal con tu desempeño en una compañía. Según estudios, si te alimentas bien tu rendimiento laboral puede aumentar, pues cuentas con más energías para enfrentar los retos y evita que te en...
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Contenido
10 profesiones con más demanda
Distintos campos de especialización
La educación es un derecho humano de todos los nicaragüenses. Esto aplica desde los primeros estudios, hasta los superiores (universidades). Cada vez son más los nicaragüenses que toman el reto de ingresar a una universidad. Nicaragua es un país donde el 70% de su población tiene menos de 30 años y son alrededor de 105 mil personas las que estudian en una universidad.
Es por esto que hay unas carreras que tienen más demanda que otras y, a la vez, esto las hace tener más especialización en ellas. Las universidades toman cierto énfasis en ellas para poder satisfacer plenamente las necesidades de sus públicos objetivos que son, en su mayoría, jóvenes.
10 profesiones con más demanda
Se realizó un estudio del que resultaron diez carre...
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