Descripción de la Oferta

FUNCIONES

· Administrar, organizar y el área financiera del establecimiento con el fin maximizar

los beneficios y la rentabilidad de la empresa.

· Preparar, revisar y aprobar presupuestos de los diferentes

departamentos y secciones del hotel con el fin de garantizar el uso,

seguimiento y control de ingresos y egresos.

· Ejecutar y apoyar políticas de manejo del recurso humano y selección

de personal.

· Efectuar seguimiento operacional a las gerencias o jefaturas

departamentales en general.

· Ejercer control y seguimiento a los departamentos y secciones:

Contable y financiero, Mercadeo y Ventas, Recursos Humanos,

Mantenimiento, Compras, Almacén, Costos y Auditoria Nocturna.

Educación Superior

Educación Secundaria

Lenguajes